另一手准备是 ， 要有人在曹营心在汉的计划和打算 。 也就是随时观察公司的人事变化和动向 ， 做好随时被辞退的心理准备 。 因为 ， 职场上 ， 新老交替、优胜劣汰也是自然规律 。 作为老员工 ， 就要认老服老 ， 学会认输 。
【|在公司工作８年，工资比新员工的还要低，怎么办？３点建议供参考！】这个时候 ， 一是最好提前留意寻找下家 ， 为被辞退后的工作做准备；二是要收集留存自己在公司工作的资料证据 ， 以备被辞退时 ， 争取拿到应有的经济补偿；三是只要公司没有明确或暗示地让你辞职 ， 你就按时上下班 ， 按要求完成好工作任务 ， 当一天和尚撞好一天钟 。

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